Anuncio de trabajo: Redes sociales y organizador digital en cdwc
Descripción de la organización
La Coalicion de Trabajadores del Hogar de California (CDWC) es una coalición de organizaciones de base de trabajadoras del hogar y sus simpatizantes de las comunidades laborales, religiosas, de empleadores domésticos, mujeres y otras comunidades de base, que trabajan para promover los derechos de las trabajadoras del hogar. Los trabajadores domésticos hacen posibles todos los demás trabajos. Son las empleadas de limpieza, niñeras, cuidadoras, cocineras y jardineras que cuidan de nuestros seres queridos y nuestros hogares. En California, hay aproximadamente 300,000 trabajadores domésticos. Se estima que 2 millones de hogares contratan trabajadores para apoyar sus vidas cotidianas; sin embargo, el trabajo doméstico a menudo se infravalora y se invisibiliza. Nos hemos unido como una red estatal para desarrollar el liderazgo y el poder político de las trabajadoras del hogar y para garantizar que las leyes y agencias estatales protejan a las trabajadoras del hogar del abuso. Finalmente, trabajamos para inspirar a todos los californianos a defender la dignidad de los trabajadores domésticos dentro y fuera de nuestros hogares.
Acerca de las redes sociales y el organizador digital
CDWC está buscando un organizador digital y de medios sociales para liderar los esfuerzos estratégicos de medios digitales de la coalición. Social Media and Digital Organizer producirá contenido creativo y utilizará plataformas de redes sociales para promover el cambio narrativo sobre las mujeres inmigrantes y las mujeres de color en la industria del trabajo doméstico. Siguiendo nuestro Plan Estratégico de Comunicaciones, Social Media and Digital Organizer elevará la dignidad y los derechos de las trabajadoras del hogar en California al centrar y amplificar las poderosas voces de los líderes de las trabajadoras del hogar y las historias que dan forma a nuestros programas y campañas en todas nuestras redes sociales y plataformas digitales.
El organizador digital y de redes sociales será supervisado por el Gerente de Cambio Narrativo y Comunicaciones de CDWC.
Responsabilidades del Trabajo
- Creación de contenidos
- Cree, seleccione y publique contenido gráfico original y creativo que incluya fotos, memes, audio, podcast y videos para las redes sociales de CDWC (Facebook, Instagram,Twitter, YouTube), sitio web y otras plataformas que centren las voces de las trabajadoras del hogar y el cambio narrativo en toda la creación de contenido de medios digitales
- Liderar la creación de contenido de medios sociales y digitales para todas las campañas, divulgación y educación.
- Administrar redes sociales y plataformas digitales
- Mantenga y mantenga un calendario de contenido para todas nuestras plataformas de redes sociales con creación de contenido personalizado (Gráficos, Videos, Reels, Tweets, Lives) que se dirige a las diferentes audiencias en cada plataforma (trabajadores domésticos, aliados, socios y funcionarios electos) usando AirTable u otra plataforma similar.
- Gestión diaria de las cuentas de redes sociales de la Coalición y mantenimiento de alianzas digitales a través de conversaciones en línea constantes con nuestros seguidores, así como participando e interactuando con las campañas digitales de nuestros aliados y socios.
- Desarrollar kits de herramientas de redes sociales y hacer un seguimiento con organizaciones afiliadas para inspirar y movilizar rápidamente a nuestra base y aliados hacia la acción colectiva para nuestras campañas.
- Construir alianzas estratégicas con socios digitales (es decir, personas influyentes, trabajadores culturales, organizaciones nacionales) e instituciones aliadas para alinear y amplificar nuestro mensaje central con movimientos más amplios en las redes sociales y otras plataformas.
- Desarrollar relaciones con aliados a través de la interacción regular en las redes sociales.
- Mantenimiento ligero del sitio web para actualizaciones de campaña según sea necesario
- Organización digital
- Recopile e informe sobre información mensual sobre el rendimiento del canal/comunidad, destacando el contenido de alto rendimiento, el contenido de bajo rendimiento y las oportunidades de crecimiento. Desarrolle, rastree y analice métricas de éxito para las actividades de las redes sociales.
- Trabaje con los organizadores de Difusión y Educación para responder y dirigir las consultas de las redes sociales.
- Involucrarse y movilizar a nuestra base de seguidores digitales a través del mantenimiento de nuestra lista de correo y la distribución de boletines electrónicos regulares.
- Capacidad para informar el diseño de capacitaciones de desarrollo de capacidades para redes sociales y otras herramientas digitales
Habilidades y calificaciones requeridas
- Bilingüe; capacidad de escribir en español y/o tagalo además del inglés.
- Experto en el manejo, comprensión y actualización de tendencias y algoritmos en Instagram, Facebook, Twitter, TikTok y YouTube
- Experto en Illustrator, Premiere y Photoshop de Adobe Suite y se mantiene actualizado con las herramientas de creación de contenido más actuales.
- Le apasiona diseñar contenido digital creativo, atractivo y accesible que promueva la promoción de políticas y el liderazgo de mujeres inmigrantes y mujeres de color.
- Experiencia en el uso de un programador de contenido de redes sociales y herramientas de gestión como AirTable, Hootsuite, Later, Tweetdeck, Buffer, UNUM Cloud, Sprout Social, etc.
- Trabajador autodirigido que disfruta colaborando en equipo.
- Familiarizado/competente con WordPress y Action Network.
- Un narrador digital creativo que comprende la importancia de centrar la justicia social y económica y la equidad racial y de género para impulsar movimientos a través de narrativas estratégicas de medios digitales; puede sintetizar temas complejos en contenido en línea digerible y compartible.
- Comprender los problemas que enfrentan los trabajadores de bajos salarios y las comunidades de inmigrantes, así como un compromiso demostrado con el liderazgo de las mujeres trabajadoras inmigrantes, las mujeres de color, la justicia económica y social y la equidad racial y de género.
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral.
- Auto motivado y capaz de trabajar bien de forma independiente y tiene excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Entrega el contenido a tiempo.
- Poseer fuertes habilidades interpersonales y la capacidad de trabajar bien con diversos grupos y poblaciones.
- Dispuesto a viajar para reuniones, eventos y movilizaciones.
- Aunque el equipo de personal de la Coalición tiene su sede en el Área de la Bahía, este puesto puede ocuparse de forma remota desde Los Ángeles.
Preferido pero no obligatorio
- Comprensión de las mejores prácticas de inclusión y accesibilidad para el contenido digital
- Familiaridad con las prácticas basadas en la comunidad para contar historias.
Rango Salarial
$60,000-65,000 por año DOE, más beneficios completos
Este es un puesto de tiempo completo, no exento, de 40 horas por semana. Incluye un amplio paquete de beneficios, que incluye plan de salud, plan dental, seguro de accidentes y de vida, así como apoyo para cubrir los costos de viaje y copagos médicos y contribuciones del empleador a un plan 401k después del primer año de servicio. La cultura de nuestro lugar de trabajo prioriza el autocuidado y hacer tiempo para la familia/comunidad.
El puesto será híbrido-remoto con base en el Área de la Bahía o Los Ángeles. Se espera que el candidato seleccionado asista a eventos y reuniones en persona.
Proceso de Solicitud
Enviar currículum y carta de presentación en español o tagalo y en inglés y tres referencias a info@cadomesticworkers.org. Tenga en cuenta el título del trabajo en la línea de asunto del correo electrónico. Sin llamadas telefónicas por favor. Después de la entrevista de selección, se les pedirá a los candidatos que envíen muestras de trabajo para la creación de contenido y los identificadores de las cuentas de redes sociales que manejaron en el pasado o en la actualidad.
La Coalición de Trabajadoras Domésticas de California es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Se anima a aplicar a personas de color, mujeres, inmigrantes, jóvenes, LGBTQ, personas con discapacidades y trabajadores domésticos actuales o anteriores!