Tiempos de Los Ángeles |
SACRAMENTO — Roxana Sánchez se resbaló y cayó en pisos recién trapeados en el trabajo. Se fue a casa con moretones. Ha limpiado heces y sangre.
Tiene dos discos abultados en la espalda, artritis en la muñeca y dolor crónico en el cuello, problemas que atribuye a trabajar largas jornadas limpiando casas durante más de una década.
Las trabajadoras domésticas como Sánchez, una inmigrante mexicana de 43 años que vive en Los Ángeles, están excluidas del subsidio federal. Administración de Seguridad y Salud protecciones de las que se benefician otros empleados en todo el país.
La Legislatura de California votó el jueves para convertir al estado en el primero del país en incluir amas de llaves, niñeras y otro personal doméstico en leyes que exigen protecciones de salud y seguridad.
El destino del proyecto de ley ahora depende del gobernador Gavin Newsom, quien ha vetó una propuesta similar antes, diciendo que si bien los trabajadores domésticos “merecen protección para garantizar que sus lugares de trabajo sean seguros y saludables”, el Estado no puede regular los hogares privados de la misma manera que las empresas.
La presión para firmar el proyecto de ley es mayor que nunca para el gobernador demócrata, que pagó $288,000 en salarios al personal doméstico en 2019, según sus registros fiscales publicados públicamente.
Trabajadores en todo el estado están en huelga exigiendo mejores salarios y beneficios, y sindicatos influyentes están sosteniendo que la ley excluye a una fuerza laboral dominada por mujeres de color como un emblema de la creciente desigualdad económica de California.
“Queremos ser reconocidos como todos los demás. También necesitamos salud y seguridad”, dijo Sánchez mientras marchaba junto a cientos de trabajadores agitando escobas y plumeros frente al Capitolio en Sacramento a finales de agosto. "Nuestras familias necesitan que estemos a salvo".